À propos de Firm Commitment de Colin Mayer
Les théories avec lesquelles nous analysons l’entreprise sont-elles fondamentalement fausses ? Les politiques qui s’appliquent à l’entreprise, soit qu’elles s’appuient sur ces théories, soit que ces théories n’aient été formulées que pour les justifier, sont-elles au mieux inutiles ou au pire perverses ? Sommes-nous incapables en un mot de mettre en place une description satisfaisante de l’entreprise ? Le débat a été lancé dans le Libellio de l’été 2012 (vol. 8, n° 2) autour du livre de Blanche Segrestin et Armand Hatchuel, Refonder l’entreprise1. Colin Mayer, professeur de finance à l’Université d’Oxford, ancien doyen de la Said Business School, se pose les mêmes questions, dans des analyses qui rejoignent les leurs à partir d’une perspective différente.
Auteur: Hervé Dumez